JASKEY LIMITED hat die Prüfung der SEDEX-4-Säule bestanden
Ein Jahr im Rahmen der gemeinsamen Bemühungen aller Mitarbeiter des Unternehmens hat JASKEY LIMITED am 11. August 2016 die Prüfung der SEDEX-4-Säule bestanden.
SEDEX - Die 4-Säulen-Zertifizierung umfasst: Arbeitsnormen, Gesundheit und Sicherheit, Umweltschutz, das vierteilige Management in gutem Glauben.
Kann reibungslos durch die Zertifizierung ist ein Spiegelbild der Gruppe Arbeitskräfte Unternehmen, ist das Chi Shing nicht fürchtet die Schwierigkeit, das Ergebnis eines Ziels gegenüberzustehen.
In der frühen Phase des Personalmanagers Kelvin Zhou, um mit den Tutoren anzudocken, die an das Zertifizierungsunternehmen andocken. Das Fehlen der zugehörigen Dokumente entspricht den einschlägigen Vorschriften der SEDEX-Datei. Wie in der SEDEX-Erstellung festgelegt, erstellen Mitarbeiterdateien, Anwesenheit der Mitarbeiter, Mitarbeiterabrechnung usw. Damit Mitarbeiter eine Sozialversicherungsversicherung abschließen können, müssen sie das Arbeitsgesetz des zwischen ihnen unterzeichneten Arbeitsvertrags einhalten usw. eine Orientierung durchführen, um dem Mitarbeiter eine Sicherheitsschulung zu ermöglichen.
In diesem Jahr zahlen Hochschullehrer viel harte Arbeit, das SEDEX-System der Gesamtplanung, die Erstellung des SEDEX-Betriebsplans und die Schulung des Personals, das SEDEX-Wissenstraining des Personals, die Koordinierung des SEDEX-Betriebs der Abteilungen usw., um die Mitarbeiter schneller in den SEDEX einzubinden , Hochlehrer, um das SEDEX-Wissen im Detail zu erklären, bitte auch Feuerwehr-Zhang-Ausbilder für alle, die sich mit Brandschutzkenntnissen, dem Einsatz von Feuerlöschern und Hydranten, Feuerwissen aus der Szene usw. auskennen Mitarbeiter vor Ort. Fügt unserem Brandschutzbewusstsein viel hinzu.
Elektriker arbeiteten in diesem Jahr auch viel, Alterungsprüfung der Werkstattkabel, Überprüfung des Netzschalters, der elektrischen Ausrüstung, Gewährleistung der Sicherheit der Produktion elektrischer Ausrüstung in der Werkstatt, um installierte Schilder, Notlichter usw. anzuordnen.
Der Leiter der Produktionswerkstatt, wong, ist auch am schwierigsten, er war direkt vor Ort verantwortlich, mit der gesamten Werkstatt für die Verantwortung für die Produktionssicherheit. Sein eigenes Lernen zur gleichen Zeit SEDEX-bezogene Dokumente und laut Holding die Linie, zusätzlich zum Lehrpersonal Produktionsschulungen für Mitarbeiter, um den Mitarbeitern jederzeit die Sicherheit im Produktionsbetrieb beizubringen, machen die Mitarbeiter zu einer guten Gewohnheit.
Durch die Zertifizierung des JASKEY LIMITED-Unternehmens wurde das allgemeine Qualitätsniveau erheblich verbessert, und das Unternehmen wird der sozialen Verantwortung des Unternehmens mehr Aufmerksamkeit schenken. Die Mitarbeiter haben auch das Gefühl, zum Unternehmen zu gehören. Die Produktion von Lautsprechern und Kopfhörern verbessert die Produktqualität erheblich.
